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社會化第三方環(huán)境檢測機構(gòu)存在的問題及發(fā)展方

發(fā)布時間:2019-07-15 11:19:45 瀏覽量:169

 

     社會化第三方環(huán)境檢測機構(gòu)存在的問題及發(fā)展方向

摘要:隨著環(huán)境檢測市場逐漸向社會化第三方放開,推動了第三方環(huán)境檢測機構(gòu)如雨后春筍般的涌現(xiàn)。但同時第三方環(huán)境檢測企業(yè)剛剛起步,良莠不齊,存在重利潤輕質(zhì)量的現(xiàn)象,因此,社會化環(huán)境檢測機構(gòu)迫切需要建立自身自律機制及政府對社會化第三方環(huán)境檢測機構(gòu)檢測活動質(zhì)量監(jiān)管機制,使第三方檢測行業(yè)健康發(fā)展。本文就目前第三方環(huán)境檢測機構(gòu)存在的問題及未來發(fā)展方向進(jìn)行研究與探討。

一、引言

近些年隨著國家政策的調(diào)整,社會化第三方環(huán)境檢測企業(yè)得到了一定的發(fā)展,但就目前來看還沒有一個比較完整的質(zhì)量管理體系和組織運作模式,很多地方環(huán)保主管部門存在放開市場后的監(jiān)管問題,對于社會化環(huán)境檢測機構(gòu)日常管理缺乏依據(jù),環(huán)保主管部門、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門、被檢測機構(gòu)和檢測機構(gòu)權(quán)責(zé)不清,讓被測單位和檢測機構(gòu)無所適從。近期隨著《關(guān)于推進(jìn)環(huán)境檢測服務(wù)社會化的指導(dǎo)意見》、《環(huán)境檢測數(shù)據(jù)弄虛作假行為處理辦法》等政策的出臺,及2017年9月21日,國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于深化環(huán)境監(jiān)測改革 提高環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)質(zhì)量的意見》的發(fā)布,進(jìn)一步縷清各方職責(zé),對于社會化第三方環(huán)境檢測市場起到了積極的促進(jìn)作用。

二、社會化第三方環(huán)境檢測機構(gòu)存在的問題

隨著環(huán)境檢測市場的放開,社會化第三方環(huán)境檢測機構(gòu)這些年的發(fā)展來看,檢測機構(gòu)在管理與運行中存在以下問題:

2.1社會化第三方檢測機構(gòu)經(jīng)濟利益與社會公眾利益的矛盾

由于社會化第三方環(huán)境檢測機構(gòu)是獨立經(jīng)濟單元,其目標(biāo)之一就是追求利潤的最大化,這就決定了其在參與環(huán)境檢測活動中將面臨自身經(jīng)濟利益與社會公眾利益的沖突。如果缺乏較為完善的約束機制,第三方檢測機構(gòu)則可能只從經(jīng)濟角度考慮開展業(yè)務(wù),而忽視檢測質(zhì)量與責(zé)任。

2.2社會化第三方檢測機構(gòu)檢測能力的不穩(wěn)定性

由于國內(nèi)的環(huán)境檢測市場化運作正處于起步階段,在檢測市場形成初期會吸引大量的民間資本進(jìn)入,近幾年此種現(xiàn)象已非常突出,截止目前遼寧省社會化第三方檢測機構(gòu)已達(dá)100余家,因而會出現(xiàn)規(guī)模不等、能力水平參差不齊的各類第三方檢測機構(gòu),這種能力上的差距不僅體現(xiàn)在資質(zhì)認(rèn)定評審所認(rèn)可的檢測能力上,也體現(xiàn)在不同從業(yè)人員的個人業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力水平上,從目前運行的檢測機構(gòu)來看,多數(shù)企業(yè)人員流動較大,這就增加第三方檢測機構(gòu)能力的不穩(wěn)定性。

2.3現(xiàn)場檢測人員專業(yè)性有待提高

環(huán)境現(xiàn)場檢測人員是環(huán)境檢測活動的主體,目前第三方環(huán)境現(xiàn)場檢測人員在專業(yè)性方面還存在諸多差距。無論知識結(jié)構(gòu)、能力素質(zhì)等都有待提高。一方面,很多現(xiàn)場人員對自我要求較低,缺乏社會責(zé)任,甚至有些現(xiàn)場人員對于現(xiàn)場檢測就是走馬觀燈,給后續(xù)的工作帶來極大的困難。造成此種現(xiàn)象可能和個人自身原因有關(guān),同時也反映出很多檢測機構(gòu)沒有建立相應(yīng)的制度。

2.4質(zhì)控體系不夠完善

環(huán)境檢測質(zhì)量控制缺乏全過程質(zhì)控體系,對于現(xiàn)場檢測質(zhì)控體系較為薄弱。現(xiàn)場檢測是環(huán)境檢測的第一環(huán)節(jié),處于基礎(chǔ)和核心的位置。如果現(xiàn)場采集的樣品不具代表性,那么實驗室內(nèi)的一系列控制活動就失去了基礎(chǔ)和依據(jù),如何有效地對現(xiàn)場檢測進(jìn)行質(zhì)量控制是各家第三方檢測機構(gòu)面臨的難題。

2.5缺乏要求第三方檢測機構(gòu)強制參與能力驗證及相關(guān)監(jiān)管措施

能力驗證是判斷和監(jiān)控實驗室能力的有效手段,是實驗室通過外部措施補充內(nèi)部質(zhì)量控制方法的技術(shù),是保證實驗室質(zhì)量管理體系持續(xù)改進(jìn)的有效措施之一,它有利于實驗室的自我評定和自我完善,目前大部分社會化第三方檢測企業(yè)缺乏能力驗證,亟需加強。

三、社會化第三方檢測環(huán)境機構(gòu)未來發(fā)展趨勢探討

2017921日,國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于深化環(huán)境監(jiān)測改革; 提高環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)質(zhì)量的意見》,該意見提出 “誰出數(shù)據(jù)誰負(fù)責(zé)、誰簽字誰負(fù)責(zé)的責(zé)任追溯制度,采樣與分析人員、審核與授權(quán)簽字人分別對原始監(jiān)測數(shù)據(jù)、監(jiān)測報告的真實性終身負(fù)責(zé)。”該意見進(jìn)一步明確責(zé)任。

隨著社會的進(jìn)步及政府對社會第三方環(huán)境檢測機構(gòu)監(jiān)管的加強,對于社會化第三方環(huán)境檢測機構(gòu)未來發(fā)展模式做如下探討:

3.1社會化第三方環(huán)境檢測機構(gòu)自身完善

1)第三方環(huán)境檢測企業(yè)逐步建立自律機制、全過程質(zhì)量控制制定。未來的第三方企業(yè)經(jīng)營者將會逐步認(rèn)識到自身缺陷,逐步完善自律機制,首先制定全過程質(zhì)量管理制度,全過程質(zhì)量管理制度由質(zhì)控室牽頭,對于每個項目全過程跟蹤,并作相應(yīng)記錄,此過程雖然工作量大,較為繁瑣,但必須強化,組成橫向管理網(wǎng),對于哪個環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題必須及時糾偏,同時做好糾偏措施,保證工作質(zhì)量,檢測質(zhì)量。其次第三方環(huán)境檢測企業(yè)做到檢測過程可追溯性,就是說,建立員工檔案信用記錄,出現(xiàn)問題,達(dá)到可追溯,可查詢,使企業(yè)達(dá)到良好健康發(fā)展。

2)建立客戶評價等體系。結(jié)合第三方檢測機構(gòu)的行業(yè)特點,社會化第三方環(huán)境檢測機構(gòu)將建立客戶價值評價指標(biāo)體系。第三方檢測機構(gòu)有別于一般企業(yè)對客戶價值進(jìn)行評價,因為指標(biāo)的選取不僅要能體現(xiàn)客戶當(dāng)前的價值,更要注重客戶潛在價值的預(yù)測和判斷,故可采用層次分析法確定指標(biāo)權(quán)重進(jìn)行打分,各檢測公司依據(jù)各自公司運行特點,自主確定權(quán)重,以衡量技術(shù)水平及服務(wù)水平。

3)現(xiàn)場檢測人員的管理。第三方檢測機構(gòu)進(jìn)行現(xiàn)場檢測活動的代表和主體就是現(xiàn)場檢測人員,各自檢測企業(yè)根據(jù)各自具體的特點來制定相應(yīng)的管理辦法。首先,制定監(jiān)督考核管理辦法,明確管理者、現(xiàn)場檢測者職責(zé)、責(zé)任。其次,對現(xiàn)場檢測人員工作完成好壞根據(jù)相關(guān)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)予以定性評判和定量考核。

4)實驗室分析人員的管理。加強內(nèi)部考核,通過平行樣測試、加標(biāo)回收率、密碼樣品分析和標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)(或質(zhì)控樣)對比分析等手段對分析人員進(jìn)行考核,提升分析水平,保證實驗室分析數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和精密性。

5)企業(yè)文化創(chuàng)建。一個成功的社會化第三方檢測機構(gòu)應(yīng)在以提供優(yōu)質(zhì)、真實、準(zhǔn)確的環(huán)境檢測數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上進(jìn)行營利的,因此第三方環(huán)境檢測企業(yè)應(yīng)該建立誠實、守信、用真實的數(shù)據(jù)說話、嚴(yán)格遵守各種操作技術(shù)規(guī)范,尊重數(shù)據(jù)的企業(yè)文化,提升員工道德素質(zhì)的企業(yè)文化。

3.2政府相關(guān)部門對于社會化第三方環(huán)境檢測機構(gòu)監(jiān)管及要求

隨著《關(guān)于推進(jìn)環(huán)境檢測服務(wù)社會化的指導(dǎo)意見》、《關(guān)于深化環(huán)境監(jiān)測改革; 提高環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)質(zhì)量的意見》等政策的出臺,政府相關(guān)部門監(jiān)管,社會監(jiān)督體系將逐步形成。

1)建立大數(shù)據(jù)庫平臺,對于檢測報告,所有企業(yè)檢測報告均需上傳至指定平臺,監(jiān)管單位定期或隨機抽查,并進(jìn)行相應(yīng)評級評分,接受社會公眾監(jiān)督。

2)各級環(huán)境保護(hù)行政主管部門負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督社會化第三方檢測機構(gòu),采取定期檢查,隨機抽查相結(jié)合等方式,監(jiān)管社會化第三方檢測機構(gòu)。

3.3社會化第三方環(huán)境檢測行業(yè)的發(fā)展趨勢

近些年環(huán)境檢測市場逐步放開,促進(jìn)了環(huán)境檢測企業(yè)的發(fā)展,而檢測機構(gòu)的發(fā)展與逐步完善更推動了環(huán)境市場的良性運行,兩者相輔相成,互為依托。我國第三方檢測機構(gòu)將審視自己在管理與檢驗技術(shù)能力方面的不足,逐步完善自身,砥礪奮進(jìn),將會逐步形成一批具有專業(yè)性強、實力雄厚、品牌化、規(guī)?;哂袊H競爭力的第三方環(huán)境檢測機構(gòu),這些第三方環(huán)境檢測機構(gòu)將逐步拓展國際市場,逐步形成具備一定影響力的環(huán)境檢測機構(gòu)。

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